招才引智，開侖化工再獲重量級平臺！
日前，開侖化工被河南省人力資源和社會保障廳、河南省博士后管理委員會聯合認定為“博士后創新實踐基地”，開侖化工招才引智再獲重量級平臺！
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博士后制度是我國培養高層次創新型青年人才的一項重要制度。為深入實施人才強企戰略和創新驅動發展戰略，貫徹新發展理念，更好地發揮企業在培養高層次創新型青年人才、推動科技創新和社會經濟發展中的作用，開侖積極打造“博士后創新實踐基地”。
多年來，開侖化工始終堅持走科技興企之路，努力打造科技型企業。企業已連續4期通過國家高新技術企業認定，研發中心通過省級技術中心和河南省工程技術研究中心認定，擁有專業技術人員50多人，邀請了國內知名專家團隊參與改進產品工藝和技術指標。今年12月，開侖化工又與安陽工學院簽訂合作協議，學院委派博士作為安陽市企業科技特派員派駐企業，協助企業解決、突破產品工藝上的瓶頸問題，提高科技成果的有效轉化率。2021年，開侖化工共引進專業人才12名，其中包括數名“雙一流”大學本科和碩士研究生。
開侖化工在“十四五”期間，將以年產3.5萬噸促進劑M、年產1萬噸不溶性硫磺、年產1萬噸防老劑等智能車間為依托，在微化工化、綠色化、智能化等方面做出突破。